" }}

Патент

Что такое патент?

 

Патент - это документ, который дает право в порядке, не требующем получения визы, работать у физического или юридического лица. Действует 12 месяцев.

 

Трудовой патент в 2022 нужен всем безвизовым иностранцам, которые хотят законно работать в России, за исключением граждан стран, входящих в список стран Таможенного союза.

 

Т.е. для легальной работы в России в 2022 году патент на работу для граждан Белоруссии, Казахстана, Армении и Киргизии не требуется, поскольку эти страны входят в таможенный союз.

 

Патент на работу требуется гражданам Абхазии, Азербайджана и Узбекистана.

 

Чтобы получить патент, иностранец должен соблюсти следующие условия:

 

  • Получить миграционную карту при въезде в Россию. В ней нужно указать цель поездки — «работа».
  • Оформить медицинскую страховку в день въезда в страну.
  • В течение семи дней встать на миграционный учёт по месту жительства.

 

Кому не нужен патент на работу в России?

 

  • постоянно проживающим в России со статусом ВНЖ;
  • временно проживающим в России со статусом РВП;
  • тем, у кого статус беженца;
  • тем, кому предоставили временное убежище;

 

На оформление патента даётся месяц с момента въезда в страну. За это время потребуется:

 

  • стать носителем русского языка;
  • пройти медосмотр;
  • сдать отпечатки пальцев;
  • оплатить подоходный налог (НДФЛ) за один месяц действия патента;
  • оформить полис медицинского страхования (ДМС) на весь период работы в России или договор о предоставлении платных медицинских услуг;
  • подготовить пакет документов: заявление на выдачу патента, паспорт и его нотариально заверенный перевод, миграционную карту, медицинский полис, результаты медкомиссии и экзаменов, фотографии.;

 

Если иностранный гражданин подаёт заявку с опозданием (позже чем через 30 дней после въезда в страну), он дополнительно направляет квитанцию об оплате штрафа - от 10 до 15 тысяч рублей.

 

Патент выдаётся в течение десяти рабочих дней. После этого у иностранца есть два месяца, чтобы заключить трудовой договор с работодателем и передать его копию в подразделение по вопросам миграции.

Ещё остались

вопросы?

Позвони нам и мы с радостью расскажем 

про все датели!